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17
Dic

Formación obligatoria para el sector del metal

El sector del metal engloba a muchos subsectores relacionados con la metalurgia, maquinaria, material eléctrico, frio industrial, automoción, etc. Concretamente en este sector se incluyen las actividades de los siguientes epígrafes del CNAE:

  • CNAE 24. Metalurgia; fabricación de productos de hierro, acero y ferroaleaciones
  • CNAE 25. Fabricación de productos metálicos, excepto maquinaria y equipo
  • CNAE 26. Fabricación de productos informáticos, electrónicos y ópticos
  • CNAE 27. Fabricación de material y equipo eléctrico
  • CNAE 28. Fabricación de maquinaria
  • CNAE 29. Fabricación de vehículos de motor, remolques y semirremolques
  • CNAE 30. Fabricación de otro material de transporte
  • CNAE 33. Reparación e instalación de maquinaria y equipo

Con datos del Informe de Coyuntura del sector metalmecánico de la Federación Empresarial Metalúrgica, a principios de 2018 esta industria muestra un crecimiento de su actividad del 4%.

Por subsectores ha aumentado notablemente el del “material y equipo eléctrico y electrónico” con un 51%, y ha descendido los de “materiales de transporte, maquinaria y equipo mecánico y metalurgia”.

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SITUACIÓN DEL EMPLEO EN EL SECTOR

El empleo en el sector del metal se está estabilizando y recuperándose de la crisis, los datos de la situación actual según la EPA y los Servicios de Empleo son:

  • Ocupados del sector: 1.0008.400 a finales de 2017, lo que supone un incremento del 3,8% con respecto al año anterior y 37.000 puestos de trabajo más.
  • En la primera mitad de 2018 se produce un aumento del 2,4%.
  • La media de desempleados del sector metal del año 2017 ascendió a 46.425 personas, lo que supone un descenso del 14,4% con respecto al año anterior.

 

FORMACIÓN OBLIGATORIA PARA LOS EMPLEADOS DEL SECTOR

En 2017 el segundo Convenio Colectivo Estatal de la industria, la tecnología y los servicios del Sector Metal, incorporó una formación mínima obligatoria en materia de Prevención de Riesgos Laborales tanto si se realiza la actividad en obras de construcción como en otra profesión del sector.

Según este convenio los empresarios deben proporcionar a los trabajadores una formación teórica y práctica en materia de PRL dependiendo de la actividad u oficio que desarrollen:

a. Si no se trabaja en obras de construcción (carpintería metálica, talleres de automoción, fabricación de colchones, instalación de calefacción y climatización, etc.):

  • Formación de directivos: cursos de 6 horas impartiendo conocimientos sobre la prevención en la empresa.
  • Formación para trabajadores de oficinas: cursos de 6 horas, con nociones de prevención de riesgos propias de su trabajo.
  • Formación de trabajadores de producción y mantenimiento: cursos de 12 horas comunes y 8 horas del trabajo específico por oficios.
  • Formación de trabajadores con funciones preventivas de nivel básico: 50 horas.
  • Formación de reciclaje: acciones formativas consistentes en 4 horas de duración cada tres años, o bien cuando el trabajador haya estado sin trabajar durante un año.

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b, Si se trabaja en obras de construcción las acciones formativas constan de dos niveles:

  • Nivel inicial: 8 horas de formación sobre los principales conceptos básicos sobre PRL.
  • Segundo ciclo: 20 horas para transmitir conocimientos específicos del puesto de trabajo que se desempeñe (ferrallado, electricidad, fontanería, ascensores, etc.).
  • Formación para directivos: 10 horas.
  • Formación de los técnicos de ejecución: 20 horas.
  • Formación de mandos intermedios: 20 horas.
  • Formación para delegados de prevención: 20 horas.
  • Formación para administrativos: 20 horas.
  • Nivel básico de prevención de actividades del metal en la construcción: 60 horas.
  • Reciclaje formativo de 4 horas cada tres años.

Para acreditar la formación recibida en materia de PRL, en éste sector surge la llamada TPM (Tarjeta Profesional del sector Metal) que además acredita la categoría de su titular y su experiencia profesional.

La TPM la expide la Fundación del Metal para la Formación, Cualificación y el Empleo (FMF). Es obligatoria para los trabajadores que desempeñen sus funciones en construcción.

Entre otros trabajos se establece la obligatoriedad de la tarjeta TPC metal para los siguientes:

– Instalaciones en general: electricidad, climatización, fontanería, calefacción, energías renovables, gas.
– Cableados y telefonía.
– Trabajos del ámbito de redes ferroviarias.
– Aislamientos.
– Carpintería metálica.
– Cerrajería.
– Ascensores y dispositivos de elevación.
– Instalación de estructuras metálicas.
– Etc.

La formación puede impartirse por Servicios de Prevención ajenos homologados y acreditados por la Fundación Laboral del Metal. Esta formación ha de ser presencial para oficios y está permitida online solo para directivos y oficina.

Es importante saber que estos cursos son bonificables para las empresas por el Sistema de Formación para el empleo, con el crédito de formación que tienen asignado anualmente.

Los trabajadores que realicen funciones en más de un ofició deberán realizar la formación del área dónde más horas dedique.

Otras acciones formativas interesantes para el sector metal pueden ser los diferentes Certificados de Profesionalidad existentes de varias familias profesionales relacionadas con trabajos del sector como por ejemplo:

  • Montaje y mantenimiento de redes de gas
  • Montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión
  • Operaciones auxiliares de fabricación mecánica
  • Soldadura electrodo revestido y TIG
  • Montaje y mantenimiento de instalaciones de tubería industrial
  • Soldadura oxigás y soldadura MIG MAG
  • Operaciones de fontanería, calefacción-climatización doméstica
  • Mecanizado por arranque de viruta
  • Montaje y mantenimiento de instalaciones solares térmicas
  • Soldadura TIG acero carbono

Por último, no hay que olvidar que este sector tiene un abanico muy grande de cursos de especialización y reciclaje que se pueden impartir de forma privada, algunos ejemplos de ellos se muestran en el siguiente listado:

– Operaciones básicas y procesos automáticos de fabricación mecánica
– Control numérico de máquinas herramienta
– Mecanizado Máquina Herramienta
– Soldadura
– Conducción de Carretillas Elevadoras
– Montaje de conjuntos y estructuras fijas o desmontables
– Interpretación de planos en la fabricación de tuberías
– Soldadura en el montaje de tuberías
– Preparación de máquinas, equipos y herramientas en operaciones de mecanizado por arranque de viruta
– Elaboración de programas en CNC para la fabricación de piezas por arranque de viruta
– Etc.

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